Estas son las ofertas de empleo de Mercadona con las que más dinero se gana y de las que nadie habla

Mercadona está en una búsqueda constante de nuevas incorporaciones para los equipos que tiene repartidos por diferentes puntos del país. De hecho, en varias localizaciones de España la empresa valenciana se encuentra realizando diferentes entrevistas de trabajo a los posibles candidatos que quieren formar parte del panel de trabajadores de la popular cadena de supermercados.

El gigante de los supermercados tiene una amplia oferta de puestos y no todos los perfiles que buscan están relacionados con trabajar dentro de los establecimientos. De hecho, actualmente son casi 300 las vacantes que tienen publicadas y aquellas orientadas al trabajo fuera de los supermercados pueden interesar a una gran parte de la población.

Puestos muy bien pagados

Uno de los puestos que oferta la empresa y que cuentan con una buena remuneración son aquellos de personal en las oficinas ubicadas en Paterna, Valencia. Aquellos profesionales que quieran desarrollarse dentro de la multinacional pueden encontrar en estos puestos bastante estabilidad.

Casi todas las ofertas de trabajo para este tipo de puestos requieren perfiles como técnicos o aquellos relacionados con la informática. Sin embargo, también se actualiza la búsqueda para otros sectores cada cierto tiempo, en otras áreas como las finanzas o la administración. Además, los sueldos relacionados con estas ofertas suelen partir en los 3.400 euros al mes.

Nuevas ofertas

De las 300 ofertas que hemos mencionado antes, unas 50 están destinadas al trabajo en las oficinas, y el tipo de contrato que se ofrece es indefinido. Estas son algunas de ellas:

LA CLAVE DEL ÉXITO

La realidad es que Mercadona no solo consigue un gran éxito en los productos que tiene a la venta en sus lineales de todo el país, sino que también tiene un gran poder de convocatoria cada vez que anuncia la salida de una vacante para trabajar con ellos. Como suele ser habitual, la cadena siempre realizar un primer proceso selectivo antes de pasar a las entrevistas personales.

Como en toda incursión al mundo laboral, las entrevistas de empleo siempre suelen suponer un pequeño quebradero de cabeza para los solicitantes de las ofertas en cuestión. Las dudas por si lo harán bien o no, los miedos que asaltan los minutos previos a la conversación o, por ejemplo, las preguntas que le plantearán a los candidatos para saber si son aptos o no para el puesto de trabajo al que quieren acceder.

Si estás a punto de hacer frente a esta conversación en profundidad, te vamos a desvelar las tres preguntas que siempre hace Mercadona antes de contratar.

Mercadona, en sus procesos selectivos, busca que sus futuros empleados estén muy comprometidos antes de unirse a sus equipos de trabajo. De ahí que las preguntas más repetidas en sus entrevistas para elegir a los nuevos trabajadores de la empresa sean estas tres:

• ¿Por qué quieres trabajar en Mercadona?
• ¿Cómo te relacionas en un equipo?
• ¿Tienes experiencia de cara al público?