La 2ª edición de los premios Etalentum arranca en la comarca catalana de Osona reconociendo a las empresas de la zona con mejores políticas de Recursos Humanos

Los Premios Etalentum 2024, que este año celebran su 2ª edición y que tienen como objetivo dar visibilidad a las organizaciones que promueven la excelencia en la gestión del talento, arrancan este año en la comarca catalana de Osona. Un Comité de Expertos formado por el Ayuntamiento de Vic, la Generalidad de Catalunya, la Cámara de Comercio, el Consejo Empresarial de Osona (CEDO), la Universidad de Vic y el especialista Francesc Baqué, han escogido a 30 empresas de la comarca como candidatas a estos premios. Estas empresas serán posteriormente votadas, mediante encuesta, por las personas que viven y trabajan en el territorio.

Las galardonadas serán tres, una por cada categoría en función de su tamaño, y no se conocerá el resultado hasta el 11 de abril, día en el que tendrá lugar el acto institucional de entrega de los premios que se celebrará en la ciudad de Vic y que contará con la asistencia de la concejala de Estrategia Económica del Ayuntamiento de Vic, Bet Piella y de la delegada territorial del Gobierno en la Cataluña Central, Montserrat Barniol.

Las empresas finalistas en los Premios Etalentum Osona 2024 son: Bon Preu, Elausa Electrónica y Automatismos, Frigoríficos Ferrer, Girbau, Grupo Gepork, Gurbtec Telecom, La Farga YourCopperSolutions, Proquimia, Roquet Grup, Some, Construcciones Cros Tres, Construcciones Ferrer, Consultori Bayés Vic, Informática FEU, JCM Technologies, Jódul, Mapex Manufacturing Software Solutions, Promic, Pujolasos, Transportes Codina, Amtte RSB, Casa Riera Ordeix, Companyia Cervesera del Montseny, Createch Solutions, Currius Asesores, El Corral de l´humor, Indyk Internacional de Productos de Alimentación, Nordlogway, Postres Masgrau y Rovitec Consulting.

“Todas y cada una de las 30 finalistas pueden considerarse ya ganadoras porque han sido seleccionadas en una comarca que se caracteriza por tener un rico tejido empresarial, con empresas centenarias que han sabido perdurar en el tiempo y con organizaciones líderes de su sector de actividad” afirman David Boixader y Jaume Alemany, cofundadores de Etalentum. "Los premios son un reconocimiento a su trabajo, pero también queremos pensar que son una forma de inspirar a otras empresas a unirse en el camino que tiende a una cultura centrada en las personas".

El Comité de Expertos ha valorado que las organizaciones trabajen en aspectos como la promoción del talento interno y externo; el nivel de compromiso con los trabajadores; la creación de oportunidades para la formación y el desarrollo profesional; la aplicación de políticas de conciliación, integración, género y salud, así como las buenas prácticas de comunicación interna y transparencia.

Los premios Etalentum tienen también un Premiado de Honor que se concede a la trayectoria de una persona por su contribución en el impulso y transformación de las políticas de recursos humanos. Es el único premio que concede directamente el Comité de Expertos.

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“El Premiado de Honor de este año es una persona que ha realizado un trabajo en nuestra comarca que va más allá de sus estrictas responsabilidades en el entorno empresarial y laboral. Es una persona que, con su liderazgo y visión, nos han demostrado que las cosas pueden hacerse de una forma diferente e inspiradora”, explica Josep María Gómez, Gerente de Etalentum en Osona. Su nombre también permanece en secreto hasta el día de entrega de los galardones.

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Sobre Etalentum

La empresa Etalentum es una empresa con más de 10 años de trayectoria profesional y líder en selección de personal en territorio español, con 34 delegaciones. Tiene como ventaja competitiva su conocimiento local de las empresas, un know-how que mejora la eficiencia en las operaciones y una innovadora tecnología que aplica en sus procesos.